| 網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷編號(hào)1171660 | 更新時(shí)間:2023/7/14 15:55:11 | 已被查看12387次 | 意向工作方式:<專(zhuān)職> | 人員類(lèi)型: 普通人員 | 職稱(chēng): 中級(jí)職稱(chēng) |
| 請(qǐng)先登錄到系統(tǒng)再下載簡(jiǎn)歷,如果不是眉山市人力資源市場(chǎng)的會(huì)員企業(yè),請(qǐng)先辦理網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢電話028-338193281 |
| 應(yīng)聘意向: 行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/其他職位(行政·后勤類(lèi))/行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/ / 戶口所在地:眉山 |
| 個(gè)人基本情況 |
| 姓名： | 劉××(申請(qǐng)隱藏姓名) | 性別： | 男 |
|
|
| 出生年月： | 1989年11月21日 | 政治面貌： | 黨員 | ||
| 民族： | 漢族 | 婚姻狀況： | 已婚 | ||
| 身高： | 175厘米 | 視力： | 正常 | ||
| 目前工作地： | 眉山市 | 戶口所在地： | 眉山 | ||
| 人事檔案所在地： | 眉山 | 現(xiàn)月收入： | 6400元人民幣/月 |
| 聯(lián)系方式 |
| 非會(huì)員企業(yè)不能查看聯(lián)系方式，請(qǐng)到眉山市人力資源市場(chǎng)辦理網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù)，詳見(jiàn)如下提示 | |
| 1、如果您已經(jīng)辦理過(guò)網(wǎng)上招聘手續(xù)且有招聘帳號(hào)及密碼，請(qǐng)點(diǎn)擊此處登錄到系統(tǒng)后才能下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式>> 2、如您需下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式,請(qǐng)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件、身份證原件到人才市場(chǎng)登記并開(kāi)通網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢電話：028-38221772、338193281 [查看詳細(xì)聯(lián)系方式] 3、鍵盤(pán)快捷操作提示：用鍵盤(pán)的左方向鍵可以向前翻頁(yè),用鍵盤(pán)的右方向鍵可以向后翻頁(yè),咨詢電話028-38221772。 |
| 應(yīng)聘意向 |
| 應(yīng)聘意向： | 行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/其他職位(行政·后勤類(lèi))/行政經(jīng)理·行政主管·辦公室主任/ |
| 月薪要求： | 6800 |
| 食宿要求： | 不要求解決食宿 |
| 意向工作地： | 眉山 |
| 其它意向或要求： | |
| 自我評(píng)述： | 在工作中，讓自己學(xué)習(xí)成長(zhǎng)了許多，業(yè)務(wù)水平、管理技能都提高到一個(gè)新高度。在工作中，幫助他人成長(zhǎng)的同時(shí)自己也能收獲成功。在工作中用雙手為自己為家人創(chuàng)造幸福生活！ |
| 受教育情況 |
| 學(xué)歷： | 大專(zhuān) 學(xué)歷類(lèi)型為（普通高校） | 畢業(yè)時(shí)間： | 2012.6 |
| 畢業(yè)學(xué)校： | 四川工程學(xué)院 | 所學(xué)專(zhuān)業(yè)： | 數(shù)控編程 |
| 受教育經(jīng)歷： | 1.2006-2009 思蒙高中 2.2009-2012 四川工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院 |
||
| 工作經(jīng)歷 |
| 工作年限： | 8年 |
| 具體工作經(jīng)歷： | 2012/7-2018/1永輝超市股份有限公司 行政課長(zhǎng) 1、每日完成公司行政級(jí)檢查、考核、通報(bào)等工作； 2、組織公司及各類(lèi)企業(yè)文化活動(dòng)； 3. 全面負(fù)責(zé)公司行政、固定資產(chǎn)、安保、食堂的管理工作； 4. 負(fù)責(zé)按照公司工作流程，經(jīng)審批后組織實(shí)施并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況； 5. 負(fù)責(zé)對(duì)外公關(guān)、大型會(huì)議及公司重大活動(dòng)的組織策劃實(shí)施、客戶接待等外聯(lián)工作； 2018/1-2020/9蘇寧易購(gòu)行政督導(dǎo) 1.執(zhí)行公司各項(xiàng)管理制度和工作流程，協(xié)助業(yè)務(wù)流程的修正完善工作，并提出合理化建議； 2.配合完成接待、綠化、賣(mài)場(chǎng)清潔等常規(guī)工作； 3. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)文化建設(shè)及落地，員工活動(dòng)組織、執(zhí)行，提高團(tuán)隊(duì)凝聚力及歸屬感； 4.負(fù)責(zé)證照及印章管理、固定資產(chǎn)管理、費(fèi)用及預(yù)算管控； 5. 代表公司與政府相關(guān)部門(mén)、行業(yè)協(xié)會(huì)以及各類(lèi)相關(guān)單位聯(lián)絡(luò)，保持良好的合作關(guān)系。 2020.9-2022.7 小米科技有限公司 行政主管 1.新店籌備，選址建議，證件辦理，門(mén)店裝修。 2.員工福利安排。 3.辦公室環(huán)境管理；辦公用品，低耗值用品采購(gòu)。 2022.7-至今 中創(chuàng)新航科技有限公司 行政專(zhuān)員 主要負(fù)責(zé)板塊: 1.物業(yè)管理。保潔人員，安保人員工作安排，外來(lái)客人接待。 2.員工食堂管理，菜品每周更新。 3.員工宿舍。自建宿舍沒(méi)有完工情況下，向管委會(huì)政府尋求幫忙，推薦社會(huì)房源使用。 4.員工班車(chē)安排，保證安全準(zhǔn)時(shí)準(zhǔn)點(diǎn)。 5.會(huì)議室安排，證件辦理，對(duì)外聯(lián)系。 |
| 個(gè)人特長(zhǎng)及通用技術(shù) |
| 計(jì)算機(jī)能力： | 良好 | 駕駛技術(shù)： | C照 |
| 普通話水平： | 一般 | 外語(yǔ)水平： | |
| 個(gè)人特長(zhǎng)： | （中級(jí)）經(jīng)濟(jì)師人力資源方向 （中級(jí)）加工中心操作工 |
||