V 張糈的求職簡(jiǎn)歷——眉山人才網(wǎng)

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1、如果您已經(jīng)辦理過(guò)網(wǎng)上招聘手續(xù)且有招聘帳號(hào)及密碼,請(qǐng)點(diǎn)擊此處登錄到系統(tǒng)后才能下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式>>
2、如您需下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式,請(qǐng)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件、身份證原件到人才市場(chǎng)登記并開通網(wǎng)絡(luò)手續(xù),咨詢電話028-38221772、338193281 我們的聯(lián)系方式
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網(wǎng)絡(luò)簡(jiǎn)歷編號(hào)1195199 | 更新時(shí)間:2023/5/15 15:12:43 | 已被查看1942次 | 意向工作方式:<> | 人員類型: 普通人員 | 職稱: 目前未取得
請(qǐng)先登錄到系統(tǒng)再下載簡(jiǎn)歷,如果不是眉山市人力資源市場(chǎng)的會(huì)員企業(yè),請(qǐng)先辦理網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢電話028-338193281
應(yīng)聘意向: 人事主管·人事專員/行政專員·助理/人事主管·人事專員/行政專員·助理 / 戶口所在地:四川省眉山市東坡區(qū)永壽鎮(zhèn)永新村2組
個(gè)人基本情況
姓名: 張糈 性別:
出生年月: 1996年7月25日 政治面貌:
民族: 漢族 婚姻狀況: 已婚
身高: 164厘米 視力:
目前工作地: 四川省眉山市 戶口所在地: 四川省眉山市東坡區(qū)永壽鎮(zhèn)永新村2組
人事檔案所在地: 現(xiàn)月收入: 個(gè)人保密
聯(lián)系方式
非會(huì)員企業(yè)不能查看聯(lián)系方式,請(qǐng)到眉山市人力資源市場(chǎng)辦理網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),詳見如下提示
1、如果您已經(jīng)辦理過(guò)網(wǎng)上招聘手續(xù)且有招聘帳號(hào)及密碼,請(qǐng)點(diǎn)擊此處登錄到系統(tǒng)后才能下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式>>
2、如您需下載簡(jiǎn)歷及查看聯(lián)系方式,請(qǐng)持營(yíng)業(yè)執(zhí)照原件、身份證原件到人才市場(chǎng)登記并開通網(wǎng)絡(luò)招聘手續(xù),咨詢電話:028-38221772、338193281 [查看詳細(xì)聯(lián)系方式]
3、鍵盤快捷操作提示:用鍵盤的左方向鍵可以向前翻頁(yè),用鍵盤的右方向鍵可以向后翻頁(yè),咨詢電話028-38221772。
 
應(yīng)聘意向
應(yīng)聘意向: 人事主管·人事專員/行政專員·助理/人事主管·人事專員/行政專員·助理
月薪要求: 0
食宿要求:
意向工作地:
其它意向或要求:
自我評(píng)述: 本人性格開朗、做事穩(wěn)重,有著積極進(jìn)取的精神及良好的分析判斷能力。能迅速適應(yīng)各種環(huán)境并融入其中。有較強(qiáng)的責(zé)任心,能和同事建立好有效的溝通。工作風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)、積極,注重細(xì)節(jié),具有豐富的人資行政經(jīng)驗(yàn)及良好的國(guó)隊(duì)合作精神。
受教育情況
學(xué)歷: 大學(xué)本科 學(xué)歷類型為(普通高校) 畢業(yè)時(shí)間: 2023-07
畢業(yè)學(xué)校: 成都理工大學(xué) 所學(xué)專業(yè): 工商管理
受教育經(jīng)歷: 2014.09-2017.07成都信息工程大學(xué)銀杏酒店管理學(xué)院    酒店管理
2021.03-2023.07成都理工大學(xué)                        工商管理
工作經(jīng)歷
工作年限: 4年
具體工作經(jīng)歷: 2017.09-2017.07
行政專員
•為其它部門提供及時(shí)有效的行政服務(wù)并負(fù)責(zé)各項(xiàng)會(huì)議的策劃、組織與落實(shí),負(fù)責(zé)會(huì)議記錄和保管。
•負(fù)責(zé)匯總公司各項(xiàng)工作月報(bào)、信息傳遞等進(jìn)行信息收集管理。
•協(xié)助做好招聘與任用的具體事務(wù)性工作。
2018.05-2021.08
眉山易捷商務(wù)服務(wù)有限公司
行政人事專員
•根據(jù)公司用人需求,執(zhí)行人員招聘計(jì)劃,發(fā)布招聘信息、收集篩選簡(jiǎn)歷,并進(jìn)行初生面試。
•對(duì)新入職員工進(jìn)行跟蹤與反饋;新員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)。
•做好應(yīng)聘員工接待以及員工考勤與錄用核算基本工資等內(nèi)勤管理工作。
•上傳下達(dá),完成總經(jīng)理交代各項(xiàng)事宜。
個(gè)人特長(zhǎng)及通用技術(shù)
計(jì)算機(jī)能力: 駕駛技術(shù):
普通話水平: 外語(yǔ)水平:
個(gè)人特長(zhǎng): 熟練使用 office 辦公軟件,會(huì)進(jìn)行各類數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)及文字的處理工作,有較強(qiáng)的文字與寫作功底。熟悉考勤制度,績(jī)效考核制度,人員入職到離職的流程。
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